Кодексы РФ » Blog Archive » Статья 58. Срок трудового договора (ТК РФ)




 Новости из Новотеки


Загружается, подождите...




 Администрирование


Кодексы РФ

Юридический информационно-справочный портал

Статья 58. Срок трудового договора (ТК РФ)
27
апреля


Статья 58. Срок трудового договора

Трудовые договоры могут заключаться:
1) на неопределенный срок;
2) на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения, а именно в случаях, предусмотренных частью первой статьи 59 настоящего Кодекса. В случаях, предусмотренных частью второй статьи 59 настоящего Кодекса, срочный трудовой договор может заключаться по соглашению сторон трудового договора без учета характера предстоящей работы и условий ее выполнения.
Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на неопределенный срок.
В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.
Трудовой договор, заключенный на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных судом, считается заключенным на неопределенный срок.
Запрещается заключение срочных трудовых договоров в целях уклонения от предоставления прав и гарантий, предусмотренных для работников, с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок.


Глава 10. Общие положения

Раздел III. Трудовой договор

Часть третья

Трудовой кодекс Российской Федерации
N 197-ФЗ

(с изменениями от 24, 25 июля 2002 г., 30 июня 2003 г., 27 апреля, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 9 мая 2005 г.)

Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года
Одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года


© Кодексы РФ. Запрещено любое использование материалов сайта, в том числе графических, без гиперссылки на codexy.ru! В случае, если на изображении стоит лого, удалять его запрещается!



Комметирование закрыто.



Ещё на эту тему:
  • Статья 67. Форма трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 610. Срок договора аренды (ГК РФ, ч-2)
  • Статья 540. Заключение и продление договора энергоснабжения (ГК РФ, ч-2)
  • Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон (ТК РФ)
  • Статья 79. Прекращение срочного трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 304. Срок трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 292. Расторжение трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 61. Вступление трудового договора в силу (ТК РФ)
  • Статья 71. Результат испытания при приеме на работу (ТК РФ)
  • Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству (ТК РФ)
  • Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 56. Понятие трудового договора. Стороны трудового договора (ТК РФ)
  • Статья 68. Оформление приема на работу (ТК РФ)
  • Статья 433. Момент заключения договора (ГК РФ, ч-1)
  • Статья 69. Медицинский осмотр (обследование) при заключении трудового договора (ТК РФ)